Ansæt en medarbejder i fleksjob
Har I opgaver, der skal løses, men som ikke kræver en medarbejder på fuld tid?
Så kan en medarbejder ansat i fleksjob være en god løsning for jeres virksomhed.
Et fleksjob giver mulighed for at ansætte en medarbejder med en varig og væsentligt nedsat arbejdsevne på de vilkår og det timetal, der passer til både medarbejderens ressourcer og virksomhedens behov. Fleksjob kan oprettes i både private og offentlige virksomheder.
Vi hjælper jer med at finde det rette match
I behøver ikke selv at lede efter en fleksjobkandidat.
Fortæl i stedet os, hvilke opgaver I har behov for at få løst, hvilke kompetencer I søger, og hvor mange timer I har mulighed for at tilbyde. Herefter kan Jobcenter Ringkøbing-Skjern foretage en målrettet udsøgning blandt ledige fleksjobvisiterede borgere.
Vi kan blandt andet:
- udsøge relevante kandidater ud fra jeres behov og jobprofil
- screene kandidaterne inden vi sender relevante CV'er videre
- formidle kontakten mellem virksomheden og kandidaten
- rådgive om mulighederne for at etablere et fleksjob i din virksomhed
være med til at skabe et godt match mellem arbejdsopgaver, virksomhed og medarbejder.
Fleksjob kan være en fleksibel løsning
En fleksjobvisiteret medarbejder kan være relevant, hvis I eksempelvis har:
- opgaver, der ikke fylder nok til en fuldtidsstilling
- behov for medarbejdere på få timer om ugen
- særlige opgaver, som kan samles i en stilling på færre timer
- perioder med ekstra travlhed
Lad os finde kandidaten for jer
Måske har I allerede en idé om, hvilke opgaver en fleksjobmedarbejder kan løse. Måske er I mere i tvivl om, hvordan I kan bruge en fleksjobber i jeres virksomhed.
Vi tager gerne en uforpligtende snak med jer om mulighederne.
Servicen er gratis for virksomheden.
